國產職場劇寫實了，“主角光環”不再有

厭倦了國產職場劇的懸浮？最近，終于有一部還算寫實的職場劇了。由呂行執導，趙又廷、白敬亭、喬欣領銜主演的現實主義職場劇《平凡的榮耀》上周在浙江衛視、東方衛視、優酷開播。

相對寫實的職場故事，菜鳥空降的逆境，都和過去職場劇常常一味走高大上的路線有所區別，《平凡的榮耀》從職場小白孫弈秋的空降寫起，一開篇就以孫弈秋的視角代入，神秘的入職背景與新人學歷資歷的匱乏，孫弈秋面對完全陌生領域的慌張與無措，既為全劇的現實主義風格奠定基調，也埋下了該劇最大的伏筆。

劇中雙男主的設計也很有新意，由趙又廷出演的投資人吳恪之并不是一個常見的職場英雄形象。他出場時的頹廢與茫然，其實更接近于現實中的投行普通職員狀態。雖然身處高大上的CBD寫字樓，動輒經手的都是幾千萬元的投資，但投行人的日常更多是實地調訪項目的市場背景、埋頭于格子間的報告，未必都是表面的光鮮亮麗。在不少觀眾的彈幕評價中，也能看到相關從業人員的認可，“總算有電視劇如實反映了一個行業的真實生態”，沒有那么多的高大上。

兩位主角的交鋒，也是該劇在職場路線的反套路創作。在國產劇的職場梯隊里，不管曾經將職場概念引入的《杜拉拉升職記》，還是近期扎堆創作的《創業時代》和《精英律師》，無一例外地都在塑造職場人的打怪升級。而不斷前進的方式，往往都是給主角開一個金手指，看上去一切平平，但恰恰卻能在某種場合贏得關鍵人物的賞識，然后就猶如打通了任督二脈，在職場上一路橫行無阻。

《平凡的榮耀》果斷舍棄了主角人物的光環路線，而是在雙男主的人物架構下，讓一個職場并不春風得意的失敗者吳恪之，去重新調教一個完全外行的孫弈秋。在已經播出的劇情中，孫弈秋雖然毫無專業常識，但卻在項目進度中逐漸展示了個人的職業潛力，無論是自身邏輯的清晰，還是在市場調研中的刻苦與較真，真實的能力與素質成為他扭轉職場局面的關鍵因素。未來可以預見的劇情，應該是被邊緣化的吳恪之，逐漸發現孫弈秋的潛力，并與其共同從零開始奮斗，沒有空降的職權與關系，也沒有莫名其妙的好運氣。

過去，國產職場劇的最大槽點都集中在故事的胡編亂造和人設的假大空上，缺乏真實生活體驗的編劇們往往沒有做過認真的行業調查。職場劇的創作都是套用各種經典人物的結構與性格，人物不需要認真搞事業，所有的職場到最后都成了談情說愛，這種職場劇模式缺乏后續的劇情吸引力。2019年，《中國互聯網絡發展狀況統計報告》中顯示，白領人數已經高達1.99億，龐大的白領群體為職場劇提供了先天的觀眾基礎，也讓虛構的故事很難再糊弄觀眾。《平凡的榮耀》開了一個好頭，唯愿后續的創作者們繼續努力，多多創作出真正反映時代風貌的作品。

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